Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ № 1/29 от 13.01.2003г. "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций"

Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29

Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций

В целях реализации норм Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, (ч.1), ст.3), Федерального закона "Об основах охраны труда в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации,1999, N 29, ст.3702), Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, N31, ст.3803) и в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2001 г. N 919 "О внесении изменения в Положение о Министерстве труда и социального развития Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст.40) Министерство труда и социального развития Российской Федерации и Министерство образования Российской Федерации постановляют:

Утвердить прилагаемый Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций.

Министр труда и социального развития Российской Федерации         А.П. Починок

Министр образования Российской Федерации                                       В.М. Филиппов

Зарегистрировано в Минюсте РФ 12 февраля 2003 г.

Регистрационный N4209

ПРИЛОЖЕНИЕ

к постановлению Минтруда РФ

и Минобразования РФ

от 13 января 2003 г. N 1/29)

ПОРЯДОК
обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций

I. Общие положения

II. Порядок обучения по охране труда

2.1. Проведение инструктажа по охране труда

2.2. Обучение работников рабочих профессий

2.3. Обучение руководителей и специалистов

III. Проверка знаний требований охраны труда

IV. Заключительные положения

I. Общие положения

1.1. Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций (далее - Порядок) разработан для обеспечения профилактических мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний и устанавливает общие положения обязательного обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда всех работников, в том числе руководителей.

1.2. Порядок обязателен для исполнения федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, работодателями организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, работодателями - физическими лицами, а также работниками, заключившими трудовой договор с работодателем.

1.3. На основе Порядка федеральные органы исполнительной власти, органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления могут устанавливать дополнительные требования к организации и проведению обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников подведомственных им организаций, не противоречащие требованиям Порядка.

1.4. Порядокне заменяет специальных требований к проведению обучения, инструктажа ипроверки знаний работников, установленных органами государственного надзора иконтроля.

Одновременно собучением по охране труда и проверкой знаний требований охраны труда,осуществляемыми в соответствии с Порядком, может проводиться обучение иаттестация работников организаций по другим направлениям безопасности труда,организуемые органами государственного надзора и контроля и федеральнымиорганами исполнительной власти в порядке, утверждаемом ими по согласованию сМинистерством труда и социального развития Российской Федерации.

1.5. Обучениюпо охране труда и проверке знаний требований охраны труда в соответствии сПорядком подлежат все работники организации, в том числе ее руководитель.

1.6.Работники, имеющие квалификацию инженера (специалиста) по безопасноститехнологических процессов и производств или по охране труда, а также работникифедеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной властисубъектов Российской Федерации в области охраны труда, государственного надзораи контроля, педагогические работники образовательных учреждений, осуществляющиепреподавание дисциплины "охрана труда", имеющие непрерывный стажработы в области охраны труда не менее пяти лет, в течение года послепоступления на работу могут не проходить обучение по охране труда и проверкузнаний требований охраны труда.

1.7.Ответственность за организацию и своевременность обучения по охране труда ипроверку знаний требований охраны труда работников организаций несетработодатель в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

II. Порядок обучения по охране труда

2.1.ПРОВЕДЕНИЕ ИНСТРУКТАЖА ПО ОХРАНЕ ТРУДА

2.1.1. Длявсех принимаемых на работу лиц, а также для работников, переводимых на другуюработу, работодатель (или уполномоченное им лицо) обязаны проводить инструктажпо охране труда.

2.1.2. Все принимаемыена работу лица, а также командированные в организацию работники и работникисторонних организаций, выполняющие работы на выделенном участке, обучающиесяобразовательных учреждений соответствующих уровней, проходящие в организациипроизводственную практику, и другие лица, участвующие в производственнойдеятельности организации, проходят в установленном порядке вводный инструктаж,который проводит специалист по охране труда или работник, на которого приказомработодателя (или уполномоченного им лица) возложены эти обязанности.

Вводныйинструктаж по охране труда проводится по программе, разработанной на основаниизаконодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации с учетомспецифики деятельности организации и утвержденной в установленном порядкеработодателем (или уполномоченным им лицом).

2.1.3. Кромевводного инструктажа по охране труда, проводится первичный инструктаж нарабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи.

Первичныйинструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажипроводит непосредственный руководитель (производитель) работ (мастер, прораб,преподаватель и так далее), прошедший в установленном порядке обучение поохране труда и проверку знаний требований охраны труда.

Проведение инструктажейпо охране труда включает в себя ознакомление работников с имеющимися опаснымиили вредными производственными факторами, изучение требований охраны труда,содержащихся в локальных нормативных актах организации, инструкциях по охранетруда, технической, эксплуатационной документации, а также применениебезопасных методов и приемов выполнения работ.

Инструктаж поохране труда завершается устной проверкой приобретенных работником знаний инавыков безопасных приемов работы лицом, проводившим инструктаж.

Проведениевсех видов инструктажей регистрируется в соответствующих журналах проведенияинструктажей (в установленных случаях - в наряде-допуске на производство работ)с указанием подписи инструктируемого и подписи инструктирующего, а также датыпроведения инструктажа.

2.1.4.Первичный инструктаж на рабочем месте проводится до начала самостоятельнойработы:

со всеми вновьпринятыми в организацию работниками, включая работников, выполняющих работу наусловиях трудового договора, заключенного на срок до двух месяцев или на периодвыполнения сезонных работ, в свободное от основной работы время (совместители),а также на дому (надомники) с использованием материалов инструментов имеханизмов, выделяемых работодателем или приобретаемых ими за свой счет;

с работникамиорганизации, переведенными в установленном порядке из другого структурногоподразделения, либо работниками, которым поручается выполнение новой для нихработы;

скомандированными работниками сторонних организаций, обучающимисяобразовательных учреждений соответствующих уровней, проходящимипроизводственную практику (практические занятия), и другими лицами,участвующими в производственной деятельности организации.

Первичныйинструктаж на рабочем месте проводится руководителями структурных подразделенийорганизации по программам, разработанным и утвержденным в установленном порядкев соответствии с требованиями законодательных и иных нормативных правовых актовпо охране труда, локальных нормативных актов организации, инструкций по охранетруда, технической и эксплуатационной документации.

Работники, несвязанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтомоборудования, использованием электрифицированного или иного инструмента,хранением и применением сырья и материалов, могут освобождаться от прохожденияпервичного инструктажа на рабочем месте. Перечень профессий и должностейработников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа на рабочемместе, утверждается работодателем.

2.1.5.Повторный инструктаж проходят все работники, указанные в п.2.1.4. настоящегоПорядка, не реже одного раза в шесть месяцев по программам, разработанным дляпроведения первичного инструктажа на рабочем месте.

2.1.6.Внеплановый инструктаж проводится:

при введении вдействие новых или изменении законодательных и иных нормативных правовых актов,содержащих требования охраны труда, а также инструкций по охране труда;

при изменениитехнологических процессов, замене или модернизации оборудования,приспособлений, инструмента и других факторов, влияющих на безопасность труда;

при нарушенииработниками требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозунаступления тяжких последствий (несчастный случай на производстве, авария ит.п.);

по требованиюдолжностных лиц органов государственного надзора и контроля;

при перерывахв работе (для работ с вредными и (или) опасными условиями - более 30календарных дней, а для остальных работ - более двух месяцев);

по решениюработодателя (или уполномоченного им лица).

2.1.7. Целевойинструктаж проводится при выполнении разовых работ, при ликвидации последствийаварий, стихийных бедствий и работ, на которые оформляется наряд-допуск,разрешение или другие специальные документы, а также при проведении ворганизации массовых мероприятий.

2.1.8.Конкретный порядок, условия, сроки и периодичность проведения всех видовинструктажей по охране труда работников отдельных отраслей и организацийрегулируются соответствующими отраслевыми и межотраслевыми нормативнымиправовыми актами по безопасности и охране труда.

2.2. ОБУЧЕНИЕ РАБОТНИКОВ РАБОЧИХ ПРОФЕССИЙ

2.2.1.Работодатель (или уполномоченное им лицо) обязан организовать в течение месяцапосле приема на работу обучение безопасным методам и приемам выполнения работвсех поступающих на работу лиц, а также лиц, переводимых на другую работу.

Обучение поохране труда проводится при подготовке работников рабочих профессий,переподготовке и обучении их другим рабочим профессиям.

2.2.2.Работодатель (или уполномоченное им лицо) обеспечивает обучение лиц,принимаемых на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, безопаснымметодам и приемам выполнения работ со стажировкой на рабочем месте и сдачейэкзаменов, а в процессе трудовой деятельности - проведение периодическогообучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда. Работникирабочих профессий, впервые поступившие на указанные работы, либо имеющиеперерыв в работе по профессии (виду работ) более года, проходят обучение ипроверку знаний требований охраны труда в течение первого месяца посленазначения на эти работы.

2.2.3.Порядок, форма, периодичность и продолжительность обучения по охране труда ипроверки знаний требований охраны труда работников рабочих профессийустанавливаются работодателем (или уполномоченным им лицом) в соответствии снормативными правовыми актами, регулирующими безопасность конкретных видовработ.

2.2.4.Работодатель (или уполномоченное им лицо) организует проведение периодического,не реже одного раза в год, обучения работников рабочих профессий оказаниюпервой помощи пострадавшим. Вновь принимаемые на работу проходят обучение пооказанию первой помощи пострадавшим в сроки, установленные работодателем (илиуполномоченным им лицом), но не позднее одного месяца после приема на работу.

2.3. ОБУЧЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ

2.3.1.Руководители и специалисты организаций проходят специальное обучение по охранетруда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течениепервого месяца, далее - по мере необходимости, но не реже одного раза в тригода.

Вновьназначенные на должность руководители и специалисты организации допускаются ксамостоятельной деятельности после их ознакомления работодателем (илиуполномоченным им лицом) с должностными обязанностями, в том числе по охранетруда, с действующими в организации локальными нормативными актами,регламентирующими порядок организации работ по охране труда, условиями труда навверенных им объектах (структурных подразделениях организации).

2.3.2.Обучение по охране труда руководителей и специалистов проводится по соответствующимпрограммам по охране труда непосредственно самой организацией илиобразовательными учреждениями профессионального образования, учебными центрамии другими учреждениями и организациями, осуществляющими образовательнуюдеятельность (далее - обучающие организации), при наличии у них лицензии направо ведения образовательной деятельности, преподавательского состава,специализирующегося в области охраны труда, и соответствующейматериально-технической базы.

Обучение поохране труда проходят:

руководители организаций,заместители руководителей организаций, курирующие вопросы охраны труда,заместители главных инженеров по охране труда, работодатели - физические лица,иные лица, занимающиеся предпринимательской деятельностью; руководители,специалисты, инженерно-технические работники, осуществляющие организацию,руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственныхподразделениях, а также контроль и технический надзор за проведением работ;педагогические работники образовательных учреждений начальногопрофессионального, среднего профессионального, высшего профессионального,послевузовского профессионального образования и дополнительногопрофессионального образования - преподаватели дисциплин "охранатруда", "безопасность жизнедеятельности", "безопасностьтехнологических процессов и производств", а также организаторы ируководители производственной практики обучающихся - в обучающих организацияхфедеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной властисубъектов Российской Федерации в области охраны труда;

специалистыслужб охраны труда, работники, на которых работодателем возложены обязанностиорганизации работы по охране труда, члены комитетов (комиссий) по охране труда,уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иныхуполномоченных работниками представительных органов - в обучающих организацияхфедеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной властисубъектов Российской Федерации в области охраны труда;

специалистыфедеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной властисубъектов Российской Федерации в области охраны труда - в обучающихорганизациях Министерства труда и социального развития Российской Федерации;

специалистыорганов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, члены комиссий попроверке знаний требований охраны труда обучающих организаций - в обучающихорганизациях федеральных органов исполнительной власти;

специалистыорганов местного самоуправления в области охраны труда - в обучающих организацияхфедеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной властисубъектов Российской Федерации в области охраны труда;

члены комиссийпо проверке знаний требований охраны труда организаций - в обучающихорганизациях федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительнойвласти субъектов Российской Федерации в области охраны труда;

члены комиссийпо проверке знаний требований охраны труда обучающих организаций,осуществляющих обучение специалистов и руководителей федеральных органовисполнительной власти и органов исполнительной власти субъектов РоссийскойФедерации в области охраны труда - в обучающих организациях Министерства трудаи социального развития Российской Федерации.

Руководители испециалисты организации могут проходить обучение по охране труда и проверкузнаний требований охраны труда в самой организации, имеющей комиссию попроверке знаний требований охраны труда.

2.3.3.Требования к условиям осуществления обучения по охране труда по соответствующимпрограммам обучающими организациями разрабатываются и утверждаютсяМинистерством труда и социального развития Российской Федерации по согласованиюс Министерством образования Российской Федерации.

2.3.4.Министерство труда и социального развития Российской Федерации разрабатывает иутверждает примерные учебные планы и программы обучения по охране труда,включающие изучение межотраслевых правил и типовых инструкций по охране труда,других нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда.

Обучающиеорганизации на основе примерных учебных планов и программ обучения по охранетруда разрабатывают и утверждают рабочие учебные планы и программы обучения поохране труда по согласованию с соответствующими федеральными органамиисполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов РоссийскойФедерации в области охраны труда.

Обучение поохране труда руководителей и специалистов в организации проводится попрограммам обучения по охране труда, разрабатываемым на основе примерныхучебных планов и программ обучения по охране труда, утверждаемым работодателем.

2.3.5. Впроцессе обучения по охране труда руководителей и специалистов проводятсялекции, семинары, собеседования, индивидуальные или групповые консультации,деловые игры и т.д., могут использоваться элементы самостоятельного изученияпрограммы по охране труда, модульные и компьютерные программы, а такжедистанционное обучение.

2.3.6.Обучение по охране труда руководителей и специалистов проводитсяпреподавателями образовательных учреждений, осуществляющими преподаваниедисциплин "охрана труда", "безопасность жизнедеятельности","безопасность технологических процессов и производств",руководителями и специалистами федеральных органов исполнительной власти,органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охранытруда, органов государственного надзора и контроля, а также работниками службохраны труда организаций, имеющими соответствующую квалификацию и опыт работы вобласти охраны труда.

Обучающиеорганизации должны иметь штатных преподавателей. Обучение по охране трударуководителей и специалистов организаций осуществляется при повышении ихквалификации по специальности.

III. Проверка знаний требований охраны труда

3.1. Проверкутеоретических знаний требований охраны труда и практических навыков безопаснойработы работников рабочих профессий проводят непосредственные руководителиработ в объеме знаний требований правил и инструкций по охране труда, а принеобходимости - в объеме знаний дополнительных специальных требованийбезопасности и охраны труда.

3.2.Руководители и специалисты организаций проходят очередную проверку знанийтребований охраны труда не реже одного раза в три года.

3.3.Внеочередная проверка знаний требований охраны труда работников организацийнезависимо от срока проведения предыдущей проверки проводится:

при введенииновых или внесении изменений и дополнений в действующие законодательные и иныенормативные правовые акты, содержащие требования охраны труда. При этомосуществляется проверка знаний только этих законодательных и нормативныхправовых актов;

при вводе вэксплуатацию нового оборудования и изменениях технологических процессов,требующих дополнительных знаний по охране труда работников. В этом случаеосуществляется проверка знаний требований охраны труда, связанных с соответствующимиизменениями;

при назначенииили переводе работников на другую работу, если новые обязанности требуютдополнительных знаний по охране труда (до начала исполнения ими своихдолжностных обязанностей);

по требованиюдолжностных лиц федеральной инспекции труда, других органов государственногонадзора и контроля, а также федеральных органов исполнительной власти и органовисполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда,органов местного самоуправления, а также работодателя (или уполномоченного имлица) при установлении нарушений требований охраны труда и недостаточных знанийтребований безопасности и охраны труда;

послепроисшедших аварий и несчастных случаев, а также при выявлении неоднократныхнарушений работниками организации требований нормативных правовых актов поохране труда;

при перерыве вработе в данной должности более одного года.

Объем ипорядок процедуры внеочередной проверки знаний требований охраны трудаопределяется стороной, инициирующей ее проведение.

3.4. Дляпроведения проверки знаний требований охраны труда работников в организацияхприказом (распоряжением) работодателя (руководителя) создается комиссия попроверке знаний требований охраны труда в составе не менее трех человек,прошедших обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда вустановленном порядке.

В составкомиссий по проверке знаний требований охраны труда организаций включаютсяруководители организаций и их структурных подразделений, специалисты службохраны труда, главные специалисты (технолог, механик, энергетик и т.д.). Вработе комиссии могут принимать участие представители выборного профсоюзногооргана, представляющего интересы работников данной организации, в том числеуполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов.

В составкомиссий по проверке знаний требований охраны труда обучающих организацийвходят руководители и штатные преподаватели этих организаций и по согласованиюруководители и специалисты федеральных органов исполнительной власти, органовисполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда,органов государственного надзора и контроля за соблюдением трудовогозаконодательства, органов местного самоуправления, профсоюзных органов или иныхуполномоченных работниками представительных органов.

Комиссия попроверке знаний требований охраны труда состоит из председателя, заместителя(заместителей) председателя, секретаря и членов комиссии.

3.5. Проверказнаний требований охраны труда работников, в том числе руководителей,организаций проводится в соответствии с нормативными правовыми актами по охранетруда, обеспечение и соблюдение требований которых входит в их обязанности сучетом их должностных обязанностей, характера производственной деятельности.

3.6. Результатыпроверки знаний требований охраны труда работников организации оформляютсяпротоколом по форме согласно приложению N 1 кПорядку.

3.7.Работнику, успешно прошедшему проверку знаний требований охраны труда, выдаетсяудостоверение за подписью председателя комиссии по проверке знаний требованийохраны труда, заверенное печатью организации, проводившей обучение по охранетруда и проверку знаний требований охраны труда, по форме согласно приложению N 2к Порядку.

3.8. Работник,не прошедший проверки знаний требований охраны труда при обучении, обязан послеэтого пройти повторную проверку знаний в срок не позднее одного месяца.

3.9. Обучающиеорганизации могут осуществлять проверку знаний требований охраны труда толькотех работников, которые проходили в них обучение по охране труда.

IV. Заключительные положения

4.1. Натерритории субъекта Российской Федерации организацию обучения по охране труда ипроверки знаний требований охраны труда координируют федеральные органыисполнительной власти и орган исполнительной власти по труду субъектаРоссийской Федерации, который формирует банк данных всех обучающих организаций,находящихся на территории субъекта Российской Федерации.

4.2.Ответственность за качество обучения по охране труда и выполнение утвержденныхпрограмм по охране труда несет обучающая организация и работодатель организациив порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

4.3. Контрольза своевременным проведением проверки знаний требований охраны трудаработников, в том числе руководителей, организаций, осуществляется органамифедеральной инспекции труда.

ПРИЛОЖЕНИЕ N 1

к Порядку обучения по охране труда и

проверки знаний требований охраны

труда работников организаций

Протокол N_______

заседаниякомиссии по проверке знаний требований охраны

трудаработников

_________________________________________________________________________

(полное наименование организации)

"__"___________ 20__ г.

В соответствии с приказом (распоряжением)работодателя (руководителя) организации от "__"_________ 20__ г.N____ комиссия в составе:

председателя__________________________________________________________________

(Ф.И.О., должность)

членов:______________________________________________________________________

(Ф.И.О., должность)

представителей*:

органов исполнительной власти субъектовРоссийской Федерации ____________________

(Ф.И.О., должность)

органов местного самоуправления________________________________________________

(Ф.И.О., должность)

государственной инспекции труда субъектаРоссийской Федерации ___________________

(Ф.И.О., должность)

провела проверку знаний требований охранытруда работников

по______________________________________________________________________

(наименование программы обучения по охране труда)

в объеме ___________________________

(количествочасов)

N п/п

Ф.И.О.

Должность

Наименование подразделения (цех, участок, отдел, лаборатория, мастерская и т.д.)

Результат проверки знаний

(сдал/не сдал)

N выданного удостоверения

Причина проверки знаний (очередная, внеочередная и т.д.)

Подпись проверяемого

 

 

 

 

 

 

 

Председатель комиссии___________________________________________________

(Ф.И.О., подпись)

Члены комиссии:_________________________________________________________

(Ф.И.О., подпись)

Представители**:

органов исполнительной власти субъектовРоссийской Федерации

____________________________________________________________-____________

(Ф.И.О., подпись)

органов местного самоуправления

_________________________________________________________________________

(Ф.И.О., подпись)

государственной инспекции труда субъектаРоссийской Федерации

_________________________________________________________________________

(Ф.И.О., подпись)

* Указываются, если участвуют в работе комиссии.

** Подписываются, если участвуют в работе комиссии.

ПРИЛОЖЕНИЕ N 2

к Порядку обучения по охране труда и

проверки знаний требований охраны

труда работников организаций

(Лицеваясторона)

 

Удостоверение

о проверкезнаний требований охраны труда

 

(Леваясторона)

_________________________________________________________________________

(полное наименование организации)

УдостоверениеN

Выдано__________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

Место работы ____________________________________________________________

Должность_______________________________________________________________

Проведена проверка знаний требований охранытруда по ____________________

_________________________________________________в объеме ______________

(наименование программыобучения по охране труда)                                  (часов)

Протокол N заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда

работников______________________________________________________________

(наименование организации)

от "____"_______________ 20__ г. N_________

Председателькомиссии ______________________

(Ф.И.О., подпись)

Дата

М.П.

(Праваясторона)

 

Сведения оповторных проверках знаний

требованийохраны труда

Ф.И.О.__________________________________________________________________

Место работы____________________________________________________________

Должность_______________________________________________________________

Проведена проверка знаний требований охранытруда по ____________________

_________________________________________________в объеме ______________

(наименование программы обучения по охране труда)                      (часов)

Протокол N заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда

работников от "____"_________20__ г.

Председателькомиссии ______________________

(Ф.И.О., подпись)

Дата

М.П.

-------------------------------------------------------------------------

Ф.И.О.__________________________________________________________________

Место работы____________________________________________________________

Должность_______________________________________________________________

Проведена проверка знаний требований охранытруда по ____________________

_________________________________________________в объеме ______________

(наименование программы обучения по охране труда)                      (часов)

Протокол N заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда

работников от "____"_________20__ г.

Председателькомиссии ______________________

(Ф.И.О., подпись)

Дата

М.П.

×
Сертификационно-методическая компания ООО "Центр качества"